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アジアに産む人事の成長

EGG Recommendation

Asian Identity Workshops and Services

アジアンアイデンティティのワークショップは、「経験学習」に基づき、さまざまなアクティビティでの体験を通して参加者の理解や気づきを深めてもらえるように取り組んでいます。

→ 弊社のワークショップやサービスの詳細については、こちらをクリックしてください。

EGG Recommendation

モチベーションクラウドのご紹介


モチベーションクラウドは、 エンゲージメント向上のプロセスを一括管理できる 組織改善のプラットフォーム です。

• アジア太平洋地域における エンゲージメント向上サービス TOP10企業 として選出
• 日本における組織改善クラウドサービス 5年連続 No.1


<特徴>
1. 組織課題の優先順位付け 1 可能なサーベイ 組織の診断結果を確実に組織改善に つなげるため、ただの満足度調査と は異なり、期待度まで 調査を実施します。

2. 改善に最適なシステムと 2 ノウハウ 改善のアクションを登録し、 進捗を把握できるシステムと 組織改善のノウハウが揃っています。

3. 現場にもわかりやすい デザインひと目でわかるUI/UXデザインに よって、人事や現場の方に負担が かからない設計になっています。

4. アジア有数の 4 組織人事データベース 他社を圧倒する、2.5億件以上の 回答データを基にした 最適な組織改善を 実行可能です。

5. コンサルタントの 徹底したサポート 現場で組織改善にも多く関わって きたコンサルタント チームが組織改善を サポートします。

→ 詳しいお問い合わせはこちら

Event Info.

【無料ウェビナー】世界標準の マネジャー相互学習プログラム ~Manager’s Reflective Synergy~

2024年5月21日(火) オンラインウェビナー

リーダーシップの旅(33期)~タイで自分の軸を見つける~ (タイ人向け)

2024年5月23日(木) ~ 2024年5月24日(金)

リーダーシップの旅(34期)~アイデンティティを確立し、ビジョンを描く集中ワークショップ~ (日本人向け)※ニューリーダー割引あり

2024年6月21日(金) ~ 2024年6月22日(土)

【無料体験ワークショップ】世界標準の マネジャー相互学習プログラム ~Manager’s Reflective Synergy~

2024年6月25日(火) Asian Identityオフィス

EGG Blog

「キャリアの旅 –My Career Journey-:私がタイに辿り着くまで」

「双方向」と「聞く」ことの重要性

【タイ留学 ー友達編ー タイ人の友達と最初にどうやって仲良くなれる?タイならきっと大丈夫】

【タイ留学 -授業に関して感じたこと編】

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・離職率はどの程度が適切なのか?

Vol.57 - MAR , 2024

・HR コンサルタント インタビュー
:Asian Identity チャヤポン(ケン)さん

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